发布时间：2025-11-19 21:22:26源自：http://www.mrqdb.com作者：魅人文案范文阅读(7114)
以下是一份2024年学校工会年度工作总结的范文：
XX年学校工会年度工作总结
为切实落实党的教育方针政策，进一步加强工会工作的科学化、制度化建设，提升全体教职工的工作质量，我部门在这一年里，通过不断学习、创新工作方法和手段，围绕“和谐共建”理念，积极参与各项社会活动，努力为教职工和学生创造良好的工作环境，取得了一定的成效。现将工作情况总结如下：
建立“三树一创”（树知识、树道德、树廉洁）制度，营造良好的教师道德氛围。
深化校本工作，推进教师发展
支持教师参与各类培训和教研活动，努力提高教育教学质量。
加强校风建设，树立良好的教育环境
定期更新校务公开栏目的信息，接受群众监督，增强校务公开的透明度。
加强校规校纪建设，强化教师行为管理
定期组织教师 meeting会，进行纪律检查和行为激励，营造良好的工作环境。
完善财务管理制度，合理使用经费
增加文艺队伍轮岗参观，增强教职工的文化交流和团队合作能力。
开展关爱员工活动，营造节日氛围
定期举办“和谐校园”主题的文艺汇演或比赛，增强师生的文化参与感。
优化学校环境，营造和谐氛围
优化办公资源配置，合理安排教师的工作时间，提高办公效率。
加强沟通协调，提高决策水平
优化决策程序，确保决策的科学性和有效性。
完善财务制度，合理使用经费
尽管在这一年里取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处：
部分部门的工作未能充分发挥监督作用，需加大管理力度。
经费使用有待优化
学校内经费的使用效率仍有提升空间。
部分活动不够丰富
推进校本研修，培养教师的创新能力和实践能力。
完善校务公开机制，强化监督保障
加强校务公开工作的公开透明度，确保工作质量。
丰富文体活动，提升工作氛围
争取更多的社会资源支持，改善学校的体育、艺术等设施。
优化经费使用，提高管理效率
推动校内外资金的合理使用，确保资金的高效利用。
加强日常管理，提升工作效率
以上总结是学校工会一年来的主要工作情况。通过不断努力，我们已取得了一定的成绩，但仍需在工作中进一步改进和完善，为学校的教育发展和员工的成长提供更有力的支持。
学校工会工作总结
为全面贯彻落实党的教育方针，推动学校的德育工作深入实施，我校工会在 years 1–3 的期间，围绕“阳光自主”教育理念，积极开展各项活动，有效提升了教职工的思想素质和班级管理能力，为学校的和谐发展奠定了坚实基础。以下是三年半的总结：
针对教育改革，我校在 years 2–3 学期注重加强学校工本身的建设，包括：
强化师德师风建设
重点从以下几个方面入手：
加强班级管理
聚焦教师的师爱理念，开展以下措施：
以德为先
制定学校安全教育课程，让学生学习 basics的急救技能和安全知识。
红色文化引领
融入校园书香，开展经典诵读活动，营造学习传统文化氛围。
心理健康支持
三年半来，学校工本身的建设取得了显著成效。从注重德育基础到完善班级管理，从关注师爱教育到强化师风引导，我校的德育和班级管理正在稳步发展。未来，我们将继续深化“阳光自主”教育理念，加强教师队伍建设，打造一支充满激情与责任的教师团队，为学校的和谐发展打下坚实基础。
总结：
通过 years 1–3 的努力，学校工本身的建设和特色在德育、班级管理等方面取得了长足进步。我们将继续关注学生的全面发展，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的新时代人才，为学校的教育事业和学生成长贡献力量。
学校工会工作总结
根据上级教育工会的指导和支持，学校工会在认真贯彻落实党的教育方针政策，充分发挥桥梁作用的同时，为教职工服务，为学校发展服务，构建和谐校园，发挥了重要作用。现将本学期的工作总结如下：
学校工会在上级的指导下，努力做好服务对象的服务工作。尽管取得了一定成效，但还需进一步加强领导重视、硬件设施投入和教师参与积极性提升。相信在学校党支部和校行政的支持下，我们一定能够发挥更大的作用，为学校发展贡献力量。
以上是我对学校工会工作的总结与反思，希望对大家有所帮助！
天大附中2024年度工会工作总结
一、总体情况
2024年是igraph期，全校工会在党的领导下，围绕“双亮”工程建设、民主管理、校务公开、职工关怀、法律法规学习等重点任务，持续开展工作，取得了显著成效。通过加强自身建设，提升组织效率，进一步完善工会体系，增强了工会凝聚力和活力。
二、重点工作亮点
（一）强化政治教育，依法履职
1. “三八”妇女节活动：组织职工参与“做一个文明幸福感恩的工程师”主题演讲比赛，共评选出二等奖3名、三等奖2名。
2. 教师节表彰活动：表彰教师在教育教学和科研创新方面的杰出成果，激励-teaching staff's contributions.
（二）完善民主管理，推动校务公开
1. “双亮”工程建设：设立工会办公室，健全民主决策机制，建立工会台账，确保每位职工都有参与权。
2. 校务公开：完善工资集体协商制度，成立教师代表小组，定期开展工资专项检查行动，共检查10余次。
（三）关注职工生活，注重和谐校园建设
1. 和谐文化活动：组织“文明校园创建”主题参观和文艺汇演，营造了积极向上的工作氛围。
2. 劳动争议调解：规范劳动争议仲裁程序，建立工会调解组织，为农民工权益保障提供有力保障。
（四）强化法律法规学习，提升依法履职能力
1. “两个普遍”工作成果：共开展劳动监察、工资集体协商检查行动5次，确保各项政策落实到位。
2. 法律法规培训：组织职工学习《中华人民共和国工会法》和《中华人民共和国劳动法》，增强法治意识。
（五）加强自身建设，提升基层能力建设
1. 内部改革：推进工会机构设置优化，加强工会干部和委员能力提升，完善了民主决策制度。
2. 信息化建设：建立工会档案管理系统，规范职工信息管理，提升工作效率。
三、工作成效与亮点
四、存在问题与改进计划
五、总结展望
2024年是igraph期，全校工会将继续坚持以党的领导为行动指南，以依法履职为指引，推动和谐校园建设，提升工会组织能力建设，为学校发展贡献力量。
在过去的三年里，学校工会始终坚持以服务教职工为核心，积极履行职责，为教职工说话办事，努力营造和谐、文明、创新的工作氛围。以下是我对2025至2026年学校工会工作的总结：
2025年是学校工会工作生涯中的起点，这一年在“创、争”活动中取得了一定突破：
1. “创学习型组织”活动
通过参观优质学校和组织学习会，工会深入浅出地了解了各科教师的教学方法和课堂管理，为后续开展教育创新奠定了基础。例如，参与了全国优秀课的评选和示范 lesson研究，进一步推动了教育教学改革。
“创、争”活动主题：
“以师德为本，强教养，建和谐校园。”工会通过专题讲座、竞赛等措施，激发教职工教育热情，营造了向上向善的工作氛围。
教育公平的 started
2025年，工会启动了菌苗图书馆建设，为教师提供良好的学习和生活空间。这一举措体现了“以人为本”的理念，为教职工的成长提供了有力保障。
2024年的重点工作集中在促进教育公平、弘扬企业文化等方面：
1. 成立教工读书吧
2025年底，工会在图书馆设立“教工读书吧”，开展读书活动和阅读分享会，为师生打开知识宝库。这一举措展现了学校对教师的深切关怀。
文化传承与实践创新
六月的校园中，教工文学社举办主题班会，讨论《劳动教育指导纲要》等重要文件，弘扬劳动教育理念，丰富了教职工的文化生活。
继续推进教师队伍建设
2024年，工会继续加强教师队伍建设，通过组织教师专题学习、开展教学研究和优秀课评选等活动，提升教师专业素养。
2025年的努力重点在于：
1. “就业促进法”学习
学校工会将重点学习《就业促进法》，为教职工树立良好的职业观，助力校园和谐稳定。
体育活动的丰富化
结合学校实际情况，定期组织体育活动（如足球训练、跳绳比赛），丰富了师生文体生活，培养了学生的体育精神和团队合作能力。
加强规范性工作
针对“创、争”活动中的一些实际问题，如资金使用不规范、活动形式单一等，工会积极采取措施，不断完善工作流程，注重规范性要求，为教育教学改革打下坚实基础。
尽管2026年的工作还没有结束，但我们可以看到，学校工会已经迈出了显著的一步：
1. 教育公平的持续深化
通过加强规范性建设，推动优秀教师资源向一线转移，进一步提升教育教学质量。
文化传承与创新
学校图书馆和教工读书吧的设立，为师生提供了更多的学习空间和交流平台，推动了文化的传承与发展。
培养完整的人才 通过“创、争”活动和教师队伍建设的持续努力，学校工会希望为教职工的成长和发展打下坚实基础，为学校发展注入更多的能量。
2025至2026年，学校工会在教育公平、文化建设和社会治理等方面取得了重要进展。但整体来看，我们仍需进一步加强规范性和创新意识，确保每一份工作都能以“服务教职工”为核心，为校园发展注入更多活力。未来，我们将继续深化教育公平，推动文化传承，为培养完整的人才贡献力量。
希望这篇总结能帮助你更好地理解学校工会的工作亮点与方向！
欢迎分享转载→ 学校工会工作总结_学校工会工作总结及2025年计划
下一篇：返回列表
